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人事处

【发布时间:2017-05-22】 【来源:】 【关闭】

 

 

 

 

 

 

 

一、主要职责

负责机关和直属单位的人事管理、机构编制、队伍建设等工作;拟订系统干部教育培训规划并组织实施;承办市(州)工商行政管理部门领导干部双重管理有关事项;指导四川省工商行政管理干部学校的工作。

二、职责任务

1.研究拟订省局机关和直属单位的人事、工资福利、机构编制的管理办法和措施;指导直属单位建立健全人事管理制度,并监督检查落实。

2.承担省局机关和直属单位机构设置、人员编制、职数管理工作。

3.执行国家工资福利制度和政策,指导、监督、检查直属单位工资、福利等制度、标准、政策执行情况;负责省局机关和直属单位工资基金总额变动汇总申报、人员工资变动申报、直属单位人员工资标准核定工作。

4.指导省局直属事业单位专业技术人员职称申报和省局机关、事业单位工人技术等级考试申报工作。

5.承担省局机关和直属单位公务员公招、事业人员招聘工作;负责办理省局机关和直属单位军队转业干部接收安置、退役士兵就业安置工作。

6.承办省局机关和直属单位干部的调配、任免、交流、后备干部选拔培养以及干部监督工作;承办市(州)工商行政管理部门领导干部双重管理有关事项。

7.承办省局机关及直属单位人员调动、辞职、辞退、退休和出国(境)工作。

8.负责省局机关和直属单位人员的考核、奖励、惩戒工作;承担本系统表彰先进的组织工作。

9.负责制订系统、省局机关和直属单位干部教育培训规划和年度计划,编报教育经费使用计划,并组织实施。

10.指导本系统的队伍建设、基层建设和政风行风建设工作。

11.承担省局机关和直属单位人员人事档案管理、政审和人事统计汇总、分析工作。

12.承担省局机关和直属单位的计划生育工作。

13.指导省工商行政管理干部学校的工作。

14.管理本处行政事务,办理局领导交办的其他工作。

处长:余德仲

副处长:李燚

办公地址:成都市新华大道玉沙路11814

电话号码:028-86615053

  

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